ĐƠN TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG
THANH GIANG CONINCON.,JSC
THÔNG BÁO ĐƠN TUYỂN NHÂN SỰ TẠI VIỆT NAM
Mã đơn tuyển: VNG75
| CÔNG TY | |||
| Tên công ty | Trao đổi khi phỏng vấn | Địa chỉ | KCN Mỹ Phước 3, Bình Dương |
| Lĩnh vực hoạt động | Kinh doanh hàng may mặc | Số lượng nhân viên | |
| ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC | |||
| Số người cần tuyển | 1 (người Việt Nam) | Nơi làm việc | KCN Mỹ Phước 3, Bình Dương |
| Ngành nghề | HR Leader | Bộ phận | |
| Hình thức tuyển dụng | Nhân viên chính thức | Thời hạn hợp đồng | Lâu dài |
| Mức lương | 20,000,000 ~ 25,000,000 VNĐ (Gross) | Phúc lợi xã hội | Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp |
| Ngày làm việc | Thứ 2 ~ thứ 7 | Ngày nghỉ | Chủ Nhật, ngày lễ |
| Thời gian làm việc | 7:30 ~ 16:30 | Nghỉ giải lao | Theo quy định của công ty |
| Tăng lương | Theo quy định của công ty | Chi phí đi lại | Có xe đưa đón từ quận 1 |
| Trợ cấp | Thưởng 1 năm 1 lần | Tiền ăn trưa | Theo quy định của công ty |
| Thời hạn tuyển người | Sau khi có ứng viên đỗ | Ngày vào công ty | Ngay sau khi đỗ phỏng vấn |
| ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG | |||
| Giới tính | Nữ | Tuổi | 30 ~ 45 |
| Học vấn | Tốt nghiệp đại học trở lên | Ngoại hình | Không yêu cầu |
| Chuyên môn | Chuyên ngành kinh tế, quản lý nhà nước, quản trị, luật | Năng lực ngoại ngữ | Tiếng Nhật: trình độ N3 Tiếng Anh: giao tiếp |
| Kỹ năng, kiến thức yêu cầu | – Có khả năng lãnh đạo – kỹ năng tổ chức và giám sát công việc – kỹ năng giao tiếp tốt – có khả năng làm việc dưới áp lực cao |
Số năm kinh nghiệm | – Có kinh nghiệm bán hàng (Merchandiser) hoặc trợ lý trong ngành Trang phục (may mặc, vải, v.v.) |
| Kỹ năng vi tính | Thành thạo phần mềm vi tính văn phòng | Khác (Tính cách …) | Chính trực, nhiệt tình, có đạo đức nghề nghiệp |
| NỘI DUNG CÔNG VIỆC | |
| Công việc chính | ・ Chịu trách nhiệm về mọi hoạt động nhân sự trong công ty (nhà máy ở Bình Dương). ・ Quản lý và giám sát hoạt động C&B, Tuyển dụng & Đào tạo nhân viên. ・ Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự hàng năm, hàng quý, hàng tháng. ・ Thiết lập và đề xuất các nội quy, quy chế về lương, thưởng, phúc lợi, hệ thống đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên và đảm bảo tuân thủ các quy định nội bộ và nhà nước. ・ Lập ngân sách nguồn nhân lực. ・ Hoạch định nguồn nhân lực để đảm bảo đáp ứng thành công các chiến lược sản xuất kinh doanh của công ty. ・ Xây dựng các biện pháp khuyến khích – kích thích động lực làm việc của nhân viên và thực hiện các chế độ cho nhân viên. |
| Công Việc khác | |
| MỤC TIÊU THỜI GIAN GIỚI THIỆU | Ngày phát hành đơn: 7/06/2021 |
> Tham gia ngay Group: Việc Làm Sài Gòn Để trao đổi cũng như cập nhật thông tin về việc làm trong nước mới nhất và chính xác nhất.
Liên hệ trực tiếp:
THANH GIANG CONINCON GROUP
Địa chỉ: Lô N7 X2A, Phường Yên Sở, Quận Hoàng Mai, Hà Nội
Hotline: 091 858 2233
Email: hr@thanhgiang.org
Website: https://xkld.thanhgiang.com.vn
Tham khảo thêm:
