Quy trình đi XKLĐ Nhật bản bao gồm những gì?

Trong tất cả các chương trình cung ứng lao động ra thị trường nước ngoài thì XKLĐ Nhật Bản đòi hỏi nhiều quy trình và khắt khe nhất. Tất cả các khâu từ đầu vào đến hồ sơ đều được ra soát và sàng lọc kỹ càng. Vậy quy trình đi XKLĐ bao gồm những bước gì?

xkld nhật bản

Quy trình đi XKLĐ Nhật Bản được tóm tắt

  1. Sơ tuyển đầu vào

Các xí nghiệp tại Nhật Bản sẽ đưa ra các yêu cầu và tiêu chí lựa chọn lao động về vấn đề như ngoại hình, thể lực, sức khỏe, học thức, độ tuổi… Dựa vào đó mà các công ty cung ứng nhân lực sang lọc hồ sơ để chọn ra những người phù hợp nhất.

  1. Kiểm tra sức khỏe

Để tránh mất thời gian và chi phí cho cả 2 bên nên thông thường các công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín sẽ hướng dẫn người lao động đến khám sức khỏe ngay từ đầu tại các cơ sở y tế tiêu chuẩn mà Đại sứ quán quy định. Bởi vì sau khi thi đậu và được ứng tuyển thì phía xí nghiệp vẫn tiến hành kiểm tra sức khỏe lần nữa mới tiếp nhận.

  1. Đào tạo định hướng việc làm tại Nhật

Người lao động sẽ được đào tạo và học các khóa học định hướng việc làm khoảng 3 tháng, việc này nhằm phù hợp với trình độ tay nghề, phù hợp với đam mê, sở thích với mỗi người. Ngoài ra, đây là thời gian để người lao động tìm hiểu về văn hóa và môi trường sống để nhanh chóng thích hơn.

  1. Thi tuyển/phỏng vấn trực tiếp

Đa phân thì đại diện của các xí nghiệp sẽ bay trực tiếp sang Việt Nam để tuyển dụng trực tiếp từng lao động, chỉ có số ít giao phó cho đơn vị quản lý thực tập sinh mà thôi. Các vấn đề xoay quanh như trình độ tay nghề, khả năng giao tiếp, các bài test IQ và bài thi kỹ năng.

xkld nhật bản

Tham khảo quy trình đi xklđ Nhật Bản bên trên

  1. Đào tạo nâng cao cho lao động

Những người đã trúng tuyển được đào tạo nâng cao tổng thể về tay nghề mà tiếng Nhật, thời gian đào tạo từ 3 đến 5 tháng, tùy thuộc vào yêu cầu của phía xí nghiệp.

  1. Xin Visa/thị thực Nhật Bản

Đơn xin cấp thị thực được chủ sử dụng lao động nộp cho phía Đại sứ quán của nước sử dụng lao động dạng block Visa hoặc cấp giấy phép lao động.

  1. Đặt vé và xuất cảnh

Chủ sử dụng lao động tại Nhật sẽ chuyển PTA và các giấy tờ cần thiết cùng với chi phí di chuyển cho bên tuyển dụng lao động để thu xếp thời gian cho lao động xuất cảnh đúng thời gian.

  1. Đào tạo thực tập kỹ năng sau khi nhập cảnh vào Nhật Bản

Người lao động sẽ được hướng dẫn trực tiếp để thích nghi với môi trường sinh hoạt mới, cách đi lại, tầu xe, mua bán sao cho thuận tiện… thời gian này kéo dài từ 1 đến 2 tuần và ngay tại khu nhà ở của nghiệp đoàn.

Trên đây là lộ trình đi XKLĐ Nhật Bản người lao động cần phải nắm được, nếu còn bất kỳ thắc mắc hoặc muốn tư vấn thêm. Hãy liên hệ tới Thanh Giang qua hotline 091 858 2233 để được hỗ trợ giải đáp.